Hotel Stadt München

Erlebnisse im Hotel Stadt München: 6 Referenzen

Sie kennen Ihre Kolleginnen und Kollegen in den anderen Bereichen und es herrschen in der Regel eine vertraute Umgebung. Eine bessere Verständigung zwischen den Mitarbeitern und dem Münchner Standort wäre sehr erwünscht. Der Hotelbesitzer stört sich gern und fragt auch während eines C/I, welche Art von Gästen sie sind und woher sie kommen.

Lassen Sie das Hotel von Fachleuten führen und kümmern Sie sich um Ihre Bahnen! Vorsicht, man hat da eine 42,5 Std. Woche! Also 170 Std. im Kalendermonat! Wenn man nicht 170 Std. macht, werden diese als Minusstunden notiert, es kann also vorkommen, dass man mit einem Lauenmonat auf 20-25 Minusstunden kommt!

Im Hotel sind keine kompetenten Bereichsleiter angestellt, alle Entscheide werden von den Hotelbesitzern gesteuert und ohne Wenn und Aber verändert, wenn es ihnen nicht zusagt, aber da die Herren nicht in Düsseldorf, sondern in München wohnen, sind sie nicht im derzeitigen Themenbereich unmittelbar vor Ort aber setzten ihre Macht um! Dabei gibt es auch nicht immer Einheitsgewalt!

da gibt es absolute Steuerung, man wird in jedem Raum von Fotoapparaten bei der Arbeit und dann gleich per Telephon von München aus auf unhöfliche Weise auf Irrtümer aufmerksam gemacht, da sie in München vor den Kamerasitzen wohnen und dort auch alles beobachtet wird, was man am Rechner betritt! es gibt nur auf der WC und in der Garderobe keine Fotoapparate!

Der Eindruck, dass die Kamera-Überwachung den Mitarbeitern mehr als alles andere dient, mindert die Atmosphäre. Da das Hotel vom Familienvater vererbt wurde, werden oft Aufträge erteilt, die nicht der Geschäftslogik entsprechen. Diejenigen, die übriggeblieben sind, können immer nur Ja und / oder zur Entlassung anderer mitarbeiten.

Einige Arbeiten sind sicherheitstechnisch überzogen, aber alles in allem überwiegt die Norm. Es ist nicht so schlimm, aber wer weiß das Hotel Stadt München? Das Beobachten aller Handlungen der Angestellten ist überzogen. Angestellte müssen arbeiten und werden um nichts gebeten. Angestellte mit unsozialem Verhalten werden nicht durch Mobbing durch den Vorgesetzten aufgehalten.

Das Hotel ist komplett mattiert.